（法律コラム・労働）残業代がアップに
労働基準法が改正され、２０１０（平成２２）年４月から、時間外労働（１週４０時間・１日８時間の法定労働時間を超える残業）について、月６０時間をこえる部分に限り、割増賃金率がこれまでの２５％から５０％に引き上げられました（ただし、中小企業については、当分の間、猶予されます）。
もしかしたら、この改正を知らない使用者もいるかもしれませんので、頭に入れておきましょう。
働き過ぎによる過労死、過労うつ・過労自殺が大きな社会問題となっている日本。
命や健康を、５０％の割増賃金と引きかえにするわけにはいきません。
月６０時間もの残業などはなくすべきだという声をあげていきましょう。
(弁護士村松いづみ）
